各单位、各部门：

根据宝钢教育基金会《2018年度宝钢教育奖评审工作通知》（宝基字[2018]2号），今年分配给我校的宝钢优秀教师奖名额为3名，其中可推荐宝钢优秀教师特等奖提名人1名。为做好我校2018年宝钢优秀教师奖的评选工作，现就有关事宜通知如下：

一、评选原则

1.坚持公开、公平、公正的原则，严格掌握评选标准，严格遵守评审程序，采取自下而上，上下结合的方式进行。

2.评选中要注重申报人的思想政治素质，全面衡量申报人的各方面表现。在此基础上：对申报学生要侧重对其“五种能力”以及自我养成意识的考核；对申报教师要侧重其对学生思想政治素质的教育和影响，以及对学生“五种能力”培养成效的考核。

3.注意向从事基础课教学工作的教师以及中青年教师倾斜。

二、申报条件

1.忠诚党的教育事业，有强烈的事业心和团结协作精神，爱岗敬业，师德高尚，治学严谨，教书育人。

2.坚持工作在教学第一线,近三年须连续承担本科生教学任务,每学年完成公共基础课或专业基础课授课在64学时以上,且教学效果好,深受学生和同行好评。

3.积极参与教育教学改革和教学基本建设，在教学内容、教材、方法、手段改革方面取得显著成果，获省部级及以上教学成果奖，或在核心期刊及以上刊物上发表教育教学研究论文，或有正式出版的教材、专著等。

4.注重因材施教与学生的“五种能力”的培养，并取得显著成效；其直接培养、指导的学生在科学研究、竞赛、设计、创新实践和社会服务等活动中取得突出成绩，获省部级及以上奖励。

5.有与职称相应的学术水平和科研成果，特别是能够将学科前沿知识和科研成果融入教学实践中。

三、评选程序

1.个人申报，填写《评审表》（见附件1）。

2.所在单位评议并推荐确定候选人1名，并在本单位张榜公示3天，无异议后将材料报送人事处。

3.人事处对候选人进行资格审核，并组织专家评议，拟定推荐人选。

4.学校审定人选。

四、申报材料要求

1.《宝钢教育基金优秀教师奖评审表》一式十份。《评审表》按“填表说明”要求填写，其中“主要事迹”一栏应具体生动、简明扼要、实事求是地介绍候选教师的业绩。教师的事迹应用具体的事例介绍其在教学内容的更新、教学方法和手段的改革、培养和考核学生的能力和素质方面的突出成绩。

2.申报教师应实事求是地按照要求认真填写《评审表》中的各项内容。如填写项目出现马虎、敷衍了事者，将取消该候选人的获奖资格。

3.对以弄虚作假等不道德手段获得奖励者，一经查实，将撤消奖励，追回证书和奖金。

请各单位于6月25日前将申报材料上报人事处师资科（办公楼420室），逾期不予受理。

联系人：刘老师、李老师

联系电话：0898-66279034

Email:66279034@hainu.edu.cn 附件：1.《宝钢教育基金优秀教师奖评审表》

2.《宝钢教育奖评颁实施细则》

3.2018年度宝钢教育奖评审工作通知 2018年6月14日

//www.hainanu.edu.cn附件1：《宝钢教育基金优秀教师奖评审表》

//www.hainanu.edu.cn附件2：《宝钢教育奖评颁实施细则》

//www.hainanu.edu.cn附件3：2018年度宝钢教育奖评审工作通知

//www.hainanu.edu.cn